Weiterbildung: Systemische interkulturelle Beratung und Therapie
Systemische Grundlagen und Tools für Beratung und Therapie
Einstiegsseminar zur Weiterbildung
29 November – 9:30 bis 1 Dezember – 14:00
„Systemische Grundlagen und Tools für kultursensible Beratung und Therapie
Die systemische kultursensible Beratung und Therapie, bedeutet systemische Haltungen und Ansätze, sowie systemische Perspektiven und Lösungsansätze zu erlernen, um kultursensibel den Hintergrund der jeweiligen Klient*innen kennenzulernen. Systemische Theorie-ansätze sind seit 2016 wissenschaftlich anerkannt und werden in unserer Weiterbildung für die Arbeit mit transkulturellen und interkulturellen Fällen mit Familien und einzelnen ensprechend modifiziert und eingesetzt.
Dabei gilt es die Regeln und Besonderheiten der jeweiligen Herkunft und des gesellschaftlichen Kontextes zu beachten und kultursensibel Ressourcen lösungsorientiert zu nutzen. Es werden schon im 1. Seminar systemische Tools vermittelt, die in der Beratungsarbeit gut einsetzbar sind.
Die Weiterbildung ist für Fachleute und Interessierte aus psychosozialen, pädagogischen und medizinischen Bereichen geeignet. Das Programm wechselt zwischen systemischen Gesprächs-techniken und interkultureller Kompetenz. Es wird dadurch eine umfangreiche praktische Weiterbildung angeboten.
Das Seminar findet in unseren Räumen statt.
Kompetenzen, die Sie in der Weiterbildung erhalten:
- Professionelle Beziehung kontext- und kultursensibel gestalten
- Förderung systemischer interkultureller Kompetenz
- Theorie und Praxis der interkulturellen Kompetenz
- Umgang mit Stereotypen und Vorurteilen
- Selbstwert und Kommunikation im transkulturellen Kontext
- Emotionale und kognitive Prozesse systemisch begleiten
- Stabilisierung und transgenerative Traumabewältigung
- Hypnosystemische Methoden zur Traumabewältigung
- Gewaltfreie Kommunikation
- Umgang mit inneren Anteilen im transkulturellen Kontext
- Resilienz fördern und Frieden ermöglichen
- Neue Autoritätsmodelle bei Kinder und Jugendlichen
- Systemischer Umgang mit Diversität
- Systemischer Umgang mit Hierarchien und Führung im interkulturellen Bereich
- Ethische Grundlagen und Umgang mit Macht und Ohnmacht
- Transkulturelle Paardynamik und Sexualität
- Systemische Trauer- und Abschiedsbewältigung
Die Weiterbildung enthält: 225 UE Theorie und Methoden, 100 UE Supervision, 80 UE Intervision, selbst organisiert, 70 UE Beratungspraxis, 3 Beratungsprozesse schriftlich dokumentiert, Abschlusskolloqium.
Zur weiteren Information besuchen Sie bitte einen Info-Abend und fordern Sie unseren Flyer und unsere Broschüre zur Weiterbildung per Mail an. Hier erfahren Sie mehr. Wir freuen uns auf Sie.
